GSC COPRONET :

Une société de nettoyage et de services où l’humain est central.

● Recruter une personne de valeur est essentiel dans notre métier. C’est pourquoi nous portons une attention particulière à sélectionner le meilleur candidat.

La sélection se fait en tenant compte des besoins en régularité de nos interventions ainsi que de leur technicité.

Nous travaillons en lien avec de nombreux organismes comme notamment Pôle Emploi, agences d'Interim et associations de réinsertion pour assurer la qualité de nos recrutements.

Les équipes accueillent les nouveaux agents avec la volonté d'apporter le savoir faire nécéssaire et de faciliter leur intégration.

 ● Fidéliser notre personnel: nous sommes proches et à l’écoute de nos équipes. Nous leur fournissons tous les moyens nécéssaires en temps, en produits, en matériel et en transport.

 ● Appliquer un programme de formation au sein de l’entreprise pour appréhender les nouvelles techniques et méthodes. Cette formation améliore le savoir-faire et permet l’enrichissement personnel du salarié, développant ainsi la motivation et son implication.